职行力

职行力是一款面向企业开发的综合性服务平台，整合了在线培训、知识管理、绩效考核、团队协作等多项功能，旨在增强企业员工的业务水平与组织整体效能。企业用户借助App能够搭建内部培训体系、建立知识库、推行绩效管理，还能获取行业解决方案与案例参考，从而切实解决企业在管理和运营中遇到的难点问题。不管是人力资源管理人员，还是基层员工，职行力都可以提供覆盖全流程的数字化服务，是企业实现数字化转型的优质选择。

职行力软件简介

职行力作为面向企业用户的智能化学习与管理平台，致力于协助企业搭建完善的员工能力提升体系。借助在线培训、知识共享、团队协作、绩效考核等多元化功能模块，切实促进员工成长与组织绩效的提升。该平台适用于新员工入职培训、岗位技能巩固、人力资源运营等诸多场景，可提供定制化培训方案、实时数据追踪以及培训效果评估等支持，助力企业达成人才驱动型发展目标。

职行力软件特色

1、在线培训

-快速搭建企业内部培训课程体系；

-多类型课程支持（视频、图文、直播）；

-员工按需选课，提升岗位技能；

-培训过程可跟踪、可评估、可反馈。

2、知识管理

-构建企业知识库，统一知识入口；

-支持上传文档、图文、音视频等内容；

-智能分类与搜索，提高资料查找效率；

-支持员工间知识共享与经验传递。

3、绩效考核

-灵活配置考核指标与权重；

-多维度绩效评估体系支持；

-实时查看考核结果与反馈建议；

-促进员工目标导向型工作。

4、团队协作

-支持企业内部团队项目协作管理；

-支持任务分配、进度跟踪、提醒通知；

-增强组织协同效率与信息流通。

5、行业解决方案

-提供多行业典型案例与操作模板；

-为企业培训、管理提供实操指引；

-助力企业快速落地数字化转型策略。

职行力软件使用攻略

1、明确培训需求：确认企业培训目标、课程类别、讲师配置及时间节点；

2、制定培训方案：依据企业的具体需求，规划具有针对性的授课内容与流程。

3、签订合作协议：双方经友好协商达成一致，正式签署合作协议，对培训的各项细节内容予以明确约定。

4、实施培训课程：按协议开展线上或线下培训活动；

5、效果评估与反馈：组织学员填写学习心得及评价表格，由企业负责收集整理相关反馈意见。

6、跟踪培训成果：后续通过跟进回访，推动知识切实转化为实际能力。

职行力软件常见问题解答

1、账号绑定其他设备怎么办？

可以通过“店长”账号按以下路径操作：登录后依次进入发现、应用、账号管理，选择对应的员工账号并清除设备号；此外，也能使用绑定的手机或微信直接登录。

2、账号被锁定？

你可以通过“店长”账号登录后进入账号管理页面解锁该账号，也能直接用手机号或微信登录来完成自助解锁操作。

3、账号或密码错误？

请等待10分钟后，通过“找回密码”功能重置。

更新日志v3.50.0版本

-修复已知问题；

-优化系统稳定性与用户操作体验。